歌尔科技产业学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，认真落实学校第四次党代会精神，锚定学校“十四五”发展目标和年度重点目标任务，不断创新人才培养机制，把学风建设摆在学院发展的突出位置，深入探索“四位一体”的实施路径，扎实推进学风建设，人才培养质量不断提升。

坚持党建引领，思想教育领学风

学院坚持奏响基层党建“主旋律”，凝练工作特色“亮品牌”，有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，充分利用关键时间节点，将实现中华民族伟大复兴的中国梦融入学生教育体系之中。开展党员“戴党徽，亮身份，做表率”活动，教育引导学生党员要牢记“一名党员就是一面旗帜”，主动作为，勇于担当，主动佩戴党员党徽，亮出身份，通过赴潍坊市博物馆参观“鸢都清风——潍坊市廉洁文化展”、共同观看廉政警示教育影片《新中国第一大案》，毕业生党员“最后一堂党课”等活动，引领学生党员发挥模范带头作用，提升学生干部的工作能力，筑牢学风建设思想根基。

深耕改革创新，激发活力促学风

聚焦学校“改革创新突破年”行动，紧密对接产业发展需求，不断深化教育教学改革，及时调整课程设置和专业布局，出台学院各岗位基本工作量规定（试行）、绩效考核发放办法等系列文件，修订完善人才培养方案，进一步释放了政策红利，激发了学院办学活力。通过引进高层次人才、加强教师培训、强化师德师风建设、完善激励机制等措施，全面提升教师综合素养。严格实施课堂考勤制度、辅导员与任课教师联系制度、家校联系机制等举措，创新开展学风建设系列活动，定期举办学习经验交流会、升学总结表彰大会、优秀学生先进事迹报告会等活动，发挥好榜样引领作用,营造浓厚学习氛围。

创新活动载体，丰富活动带学风

学院注重发挥实践育人功能，深入开展“三下乡”“青鸟返家乡”、社区实践、志愿服务等活动，学院团委以“歌‘送’盛夏，遇‘践’青春”为主题，开展暑期三下乡系列活动，打造学院志愿实践活动品牌。学院立足新生季、成长季、毕业季的分阶特点和发展需求，针对不同年级层次的学生特点，确定学风建设活动主题，通过生涯人物访谈、专题报告、演讲比赛、学科竞赛、职业规划大赛及求职特训营等形式，进行全程化、渗透式教育引导，把学生的兴趣、经历和才智吸引到增长知识、锻炼能力上来，不断提高学生自主学习的效率，培养青年学生良好的学习习惯。

创新培养模式，全员育人筑学风

学院坚持“紧密对接行业、服务区域经济、培养应用人才”的办学定位和“校企融通、分段培养”的办学模式，通过校企联合开发课程、共建实践基地、开展实习实训等方式，将人才培养、实训实习实践、学生创新创业等功能有机结合，突出1+X证书办学特色，大大提高了学生的实践能力和学习积极性。2023年以来，学院共获得省级以上奖项38项。学院毕业生就业率一直保持较高水平，2024届学院毕业生专升本率达72%，学院考研率达35.6%。学院一宿舍8名专升本学生全部考研成功，经学校校报、官方微信平台报道后引发社会媒体关注，《北京青年报》、闪电新闻、潍坊融媒等媒体进行了深度报道。

接下来，学院将牢固树立“学院办大学”理念，以有解思维破解改革难题，充分发挥现代产业学院平台优势，深入推进“四位一体”的学风体系建设，不断丰富学风建设工作载体，注重优良学风建设成果转化，建立学风建设长效机制，全力培养具有扎实基础和特色鲜明的高素质应用型人才。

（文：李静    编辑：庄梦琦    审核：赵鹏俊）